តើអ្វីទៅជាអាហារូបត្ថម្ភ?

អាហារូបករណ៍ហុលឡង់គឺជាការចូលរួមវិភាគទានផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុដល់ថ្លៃដើមនៃការរស់នៅរបស់អតីតដៃគូនិងកូន ៗ របស់អ្នកបន្ទាប់ពីលែងលះគ្នា។ វាគឺជាចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអ្នកទទួលឬត្រូវបង់ប្រាក់ប្រចាំខែ។ ប្រសិនបើអ្នកមិនមានប្រាក់ចំណូលគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ចិញ្ចឹមជីវិតទេនោះអ្នកអាចទទួលបានប្រាក់កម្រៃ។ អ្នកនឹងត្រូវសងសឹកប្រសិនបើអតីតដៃគូរបស់អ្នកមានប្រាក់ចំណូលមិនគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីផ្គត់ផ្គង់ខ្លួនគាត់ផ្ទាល់បន្ទាប់ពីលែងលះ។ បទដ្ឋាននៃការរស់នៅនៅពេលរៀបការនឹងត្រូវយកមកពិចារណា។ អ្នកអាចមានកាតព្វកិច្ចគាំទ្រអតីតដៃគូអតីតដៃគូដែលបានចុះឈ្មោះនិងកូន ៗ របស់អ្នក។

Alimony

អាហារូបត្ថម្ភកុមារនិងភាពជាដៃគូ

ក្នុងករណីមានការលែងលះអ្នកអាចប្រឈមមុខនឹងភាពជាដៃគូនិងការផ្តល់អាហារដល់កុមារ។ ទាក់ទងទៅនឹងសម្ព័ន្ធភាពរបស់ដៃគូអ្នកអាចធ្វើកិច្ចព្រមព្រៀងអំពីរឿងនេះជាមួយអតីតដៃគូរបស់អ្នក។ កិច្ចព្រមព្រៀងទាំងនេះអាចត្រូវបានដាក់នៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងជាលាយលក្ខណ៍អក្សរដោយមេធាវីឬមេធាវី។ ប្រសិនបើមិនមានអ្វីត្រូវបានព្រមព្រៀងស្តីពីចំណងអាពាហ៍ពិពាហ៍របស់ដៃគូក្នុងអំឡុងពេលលែងលះអ្នកអាចដាក់ពាក្យសុំអាហារូបករណ៍នៅពេលក្រោយមកប្រសិនបើឧទាហរណ៍ស្ថានភាពរបស់អ្នកឬអតីតដៃគូរបស់អ្នកផ្លាស់ប្តូរ។ ទោះបីជាការរៀបចំអាហាឡូនីយែនដែលមានស្រាប់លែងសមហេតុផលក៏ដោយអ្នកអាចធ្វើការរៀបចំថ្មី។

ទាក់ទងនឹងអាហារូបត្ថម្ភរបស់កុមារកិច្ចព្រមព្រៀងក៏អាចត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងអំឡុងពេលលែងលះផងដែរ។ កិច្ចព្រមព្រៀងទាំងនេះត្រូវបានដាក់ក្នុងផែនការមេ។ នៅក្នុងផែនការនេះអ្នកក៏នឹងរៀបចំសម្រាប់ការចែកចាយការថែទាំសម្រាប់កូនរបស់អ្នកដែរ។ ព័ត៌មានបន្ថែមអំពីផែនការនេះអាចរកបាននៅលើទំព័ររបស់យើងអំពីគេហទំព័រ ផែនការមេ។ អាហារូបត្ថម្ភរបស់កុមារមិនបញ្ឈប់រហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុ ២១ ឆ្នាំនោះទេ។ វាអាចទៅរួចដែលថាអាញែមនីនឈប់មុនអាយុនេះពោលគឺប្រសិនបើកុមារឯករាជ្យផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុឬមានការងារដែលមានប្រាក់ឈ្នួលយ៉ាងតិចបំផុតសម្រាប់យុវវ័យ។ ឪពុកម្តាយដែលយកចិត្តទុកដាក់ទទួលបានការឧបត្ថម្ភគាំទ្រដល់កូនរហូតដល់កូនឈានដល់អាយុ ១៨ ឆ្នាំ។ បន្ទាប់មកចំនួននេះនឹងផ្តល់ជូនដោយផ្ទាល់ដល់កុមារប្រសិនបើកាតព្វកិច្ចថែទាំមានរយៈពេលយូរជាងនេះ។ ប្រសិនបើអ្នកនិងអតីតដៃគូរបស់អ្នកមិនទទួលជោគជ័យក្នុងការឈានដល់កិច្ចព្រមព្រៀងស្តីពីការគាំទ្រកុមារតុលាការអាចសំរេចលើការរៀបចំថែទាំ។

តើអ្នកគណនាអាម៉ីនីដោយរបៀបណា?

Alimony ត្រូវបានគណនាដោយផ្អែកលើសមត្ថភាពរបស់កូនបំណុលនិងតម្រូវការរបស់បុគ្គលដែលមានសិទ្ធិទទួលបានការថែទាំ។ សមត្ថភាពគឺចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអ្នកបង់សោធននិវត្តន៍អាចទុកចោលបាន។ នៅពេលដែលអាហារូបករណ៍របស់កុមារនិងអាហារូបករណ៍ដៃគូត្រូវបានអនុវត្តការគាំទ្រកុមារតែងតែមានអាទិភាព។ នេះមានន័យថាអាហារូបត្ថម្ភរបស់កុមារត្រូវបានគេគណនាជាមុនហើយប្រសិនបើមានកន្លែងទំនេរសម្រាប់វាបន្ទាប់ពីនោះអាភៀនរបស់ដៃគូអាចត្រូវបានគណនា។ អ្នកមានសិទ្ធិទទួលបានអាហារូបករណ៍ពីដៃគូប្រសិនបើអ្នកបានរៀបការឬនៅក្នុងដៃគូដែលបានចុះបញ្ជី។ ក្នុងករណីមានអាហារូបត្ថម្ភរបស់កុមារទំនាក់ទំនងរវាងឪពុកម្តាយគឺមិនទាក់ទងគ្នាសូម្បីតែឪពុកម្តាយមិនមានទំនាក់ទំនងក៏ដោយសិទ្ធិក្នុងការទទួលបានអាហារូបត្ថម្ភរបស់កុមារមាន។

បរិមាណ Alimony មានការផ្លាស់ប្តូរជារៀងរាល់ឆ្នាំពីព្រោះប្រាក់ឈ្នួលក៏ផ្លាស់ប្តូរផងដែរ។ នេះហៅថាការធ្វើលិបិក្រម។ ជារៀងរាល់ឆ្នាំភាគរយនៃសន្ទស្សន៍ត្រូវបានកំណត់ដោយរដ្ឋមន្រ្តីក្រសួងយុត្តិធម៌និងសន្តិសុខបន្ទាប់ពីការគណនាដោយស្ថិតិហូល្លង់ (CBS) ។ ស៊ី។ អេស .S តាមដានការវិវឌ្ឍន៍ប្រាក់ខែនៅក្នុងសហគមន៍ពាណិជ្ជកម្មរដ្ឋាភិបាលនិងវិស័យផ្សេងទៀត។ ជាលទ្ធផលបរិមាណអាហារូបត្ថម្ភកើនឡើងដោយភាគរយនេះរៀងរាល់ឆ្នាំនៅថ្ងៃទី ១ ខែមករា។ អ្នកអាចយល់ស្របជាមួយគ្នាថាការធ្វើលិបិក្រមលក្ខន្តិកៈមិនអនុវត្តចំពោះអាហារូបត្ថមរបស់អ្នកទេ។

តើអ្នកមានសិទ្ធិថែទាំរយៈពេលប៉ុន្មាន?

អ្នកអាចយល់ស្របជាមួយដៃគូរបស់អ្នកអំពីរយៈពេលនៃការទូទាត់សំណងសម្រាប់អាពាហ៍ពិពាហ៍។ អ្នកក៏អាចស្នើសុំឱ្យតុលាការកំណត់ពេលវេលាផងដែរ។ ប្រសិនបើគ្មានអ្វីត្រូវបានព្រមព្រៀងគ្នាទេនោះច្បាប់នឹងកំណត់ថាតើត្រូវផ្តល់ការថែទាំរយៈពេលប៉ុន្មាន។ បទប្បញ្ញត្តិច្បាប់បច្ចុប្បន្នមានន័យថារយៈពេលនៃការរៀបការគឺស្មើនឹងពាក់កណ្ដាលនៃអាពាហ៍ពិពាហ៍ដែលមានរយៈពេលអតិបរមា ៥ ឆ្នាំ។ មានករណីលើកលែងមួយចំនួនចំពោះបញ្ហានេះ៖

  • ប្រសិនបើនៅពេលដាក់ពាក្យសុំលែងលះត្រូវបានអនុវត្តរយៈពេលនៃអាពាហ៍ពិពាហ៍លើសពី 15 ឆ្នាំហើយអាយុរបស់ម្ចាស់បំណុលថែទាំមិនតិចជាង 10 ឆ្នាំតិចជាងអាយុសោធនរបស់រដ្ឋដែលត្រូវបានអនុវត្តនៅពេលនោះកាតព្វកិច្ចនឹងត្រូវបញ្ចប់នៅពេលដែល អាយុសោធនរដ្ឋបានដល់ហើយ។ ដូច្នេះនេះជាអតិបរមា ១០ ឆ្នាំប្រសិនបើបុគ្គលនោះមានការព្រួយបារម្ភ ១០ ឆ្នាំមុនអាយុចូលនិវត្តន៍របស់រដ្ឋនៅពេលលែងលះ។ ការពន្យារពេលដែលអាចធ្វើបាននៃអាយុសោធននិវត្តន៍របស់រដ្ឋជាបន្តបន្ទាប់មិនប៉ះពាល់ដល់រយៈពេលនៃកាតព្វកិច្ច។ ដូច្នេះការលើកលែងនេះអនុវត្តចំពោះអាពាហ៍ពិពាហ៍ដែលមានរយៈពេលយូរ។
  • ការលើកលែងលើកទី ២ ទាក់ទងនឹងគ្រួសារដែលមានកូនតូច។ ក្នុងករណីនេះកាតព្វកិច្ចនៅតែបន្តរហូតដល់កូនពៅដែលកើតពីអាពាហ៍ពិពាហ៍ឈានដល់អាយុ 12 ឆ្នាំ។ នេះមានន័យថាអាមីណូអាចមានរយៈពេលអតិបរមា 12 ឆ្នាំ។
  • ការលើកលែងលើកទីបីគឺជាការរៀបចំបណ្តោះអាសន្ននិងពន្យាររយៈពេលនៃការថែរក្សាសម្រាប់ម្ចាស់បំណុលថែទាំដែលមានអាយុចាប់ពី ៥០ ឆ្នាំឡើងប្រសិនបើអាពាហ៍ពិពាហ៍មានរយៈពេលយ៉ាងតិច ១៥ ឆ្នាំ។ ម្ចាស់បំណុលថែទាំដែលកើតនៅឬមុនថ្ងៃទី ១ ខែមករាឆ្នាំ ១៩៧០ នឹងទទួលបានការថែទាំរយៈពេលយ៉ាងយូរ ១០ ឆ្នាំជំនួសឱ្យរយៈពេលអតិបរមា ៥ ឆ្នាំ។

Alimony ចាប់ផ្តើមនៅពេលដែលក្រឹត្យលែងលះត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងកំណត់ត្រាអត្រានុកូលដ្ឋាន។ Alimony ឈប់នៅពេលរយៈពេលដែលកំណត់ដោយតុលាការបានផុតកំណត់។ វាក៏បញ្ចប់នៅពេលអ្នកទទួលរៀបការរៀបការឬរួមរស់ជាមួយដៃគូដែលបានចុះបញ្ជី។ នៅពេលដែលភាគីណាមួយស្លាប់ទៅការទូទាត់ប្រាក់ខែតាមអាល់ម៉ុនក៏ឈប់ដែរ។

ក្នុងករណីខ្លះអតីតដៃគូអាចស្នើសុំឱ្យតុលាការពន្យារពេលការផ្តល់អាហារកិច្ច។ រឿងនេះអាចធ្វើទៅបានលុះត្រាតែថ្ងៃទី ១ ខែមករាឆ្នាំ ២០២០ ប្រសិនបើការបញ្ចប់នៃសោធននិវត្តន៍បានឈានដល់កំរិតដែលមិនអាចទាមទារដោយសមហេតុផលនិងយុត្តិធម៌។ ចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែមករាឆ្នាំ ២០២០ ច្បាប់ទាំងនេះត្រូវបានធ្វើឱ្យមានភាពបត់បែនបន្តិចបន្តួច៖ ការផ្តល់អាហារូបត្ថម្ភឥឡូវអាចត្រូវបានពង្រីកប្រសិនបើការបញ្ចប់មិនសមហេតុផលសម្រាប់គណបក្សដែលទទួលបាន។

នីតិវិធី Alimony

នីតិវិធីអាចត្រូវបានចាប់ផ្តើមដើម្បីកំណត់កែប្រែឬបញ្ចប់សោធននិវត្តន៍។ អ្នកនឹងត្រូវការមេធាវីជានិច្ច។ ជំហានដំបូងគឺត្រូវដាក់ពាក្យសុំ។ នៅក្នុងពាក្យសុំនេះអ្នកស្នើឱ្យចៅក្រមកំណត់កែប្រែឬបញ្ឈប់ការថែទាំ។ មេធាវីរបស់អ្នកគូរពាក្យសុំនេះហើយបញ្ជូនវាទៅបញ្ជីឈ្មោះរបស់តុលាការនៅក្នុងស្រុកដែលអ្នករស់នៅនិងកន្លែងដែលការជំនុំជម្រះត្រូវធ្វើឡើង។ តើអ្នកនិងអតីតដៃគូរបស់អ្នកមិនរស់នៅក្នុងប្រទេសហូឡង់ទេ? បន្ទាប់មកពាក្យសុំនឹងត្រូវបញ្ជូនទៅតុលាការនៅទីក្រុងឡាអេ។ បន្ទាប់មកដៃគូរបស់អ្នកនឹងទទួលបានច្បាប់ចម្លងមួយច្បាប់។ ជាជំហ៊ានទី ២ អតីតដៃគូរបស់អ្នកមានឱកាសបញ្ជូនសេចក្តីថ្លែងការការពារ។ នៅក្នុងការការពារនេះគាត់អាចពន្យល់ពីមូលហេតុដែលសំណងអាសេនីកមិនអាចត្រូវបានបង់ឬហេតុអ្វីក៏អាញែមនីញ៉ូមមិនអាចកែតម្រូវឬបញ្ឈប់បាន។ ក្នុងករណីនោះនឹងមានសវនាការនៅតុលាការដែលដៃគូទាំងពីរអាចប្រាប់រឿងរ៉ាវរបស់ពួកគេ។ បនា្ទាប់មកតុលាការនឹងធ្វើការសមេចចិត្ត។ ប្រសិនបើភាគីណាមួយមិនយល់ស្របនឹងសេចក្តីសំរេចរបស់តុលាការគាត់អាចប្តឹងឧទ្ធរណ៍ទៅតុលាការឧទ្ធរណ៍។ ក្នុងករណីនោះមេធាវីរបស់អ្នកនឹងផ្ញើញត្តិមួយទៀតហើយករណីនេះនឹងត្រូវបានតុលាការវិនិច្ឆ័យជាថ្មី។ បន្ទាប់មកអ្នកនឹងទទួលបានការសម្រេចចិត្តមួយទៀត។ បន្ទាប់មកអ្នកអាចប្តឹងឧទ្ធរណ៍ទៅតុលាការកំពូលប្រសិនបើអ្នកមិនយល់ស្របនឹងសេចក្តីសំរេចរបស់តុលាការម្តងទៀត។ តុលាការកំពូលពិនិត្យមើលតែថាតើសាលាឧទ្ធរណ៍បានបកស្រាយនិងអនុវត្តច្បាប់និងវិធាននីតិវិធីត្រឹមត្រូវឬអត់ហើយថាតើសេចក្តីសម្រេចរបស់តុលាការមានមូលដ្ឋានគ្រប់គ្រាន់ឬអត់។ ដូច្នេះតុលាការកំពូលមិនពិចារណាលើខ្លឹមសារនៃរឿងក្ដីនេះទេ។

តើអ្នកមានសំណួរទាក់ទងនឹងអាហារូបត្ថម្ភឬតើអ្នកចង់ដាក់ពាក្យផ្លាស់ប្តូរឬបញ្ឈប់ការផ្តល់សោធន? បន្ទាប់មកសូមទាក់ទងមេធាវីគ្រួសារ Law & More។ មេធាវីរបស់យើងមានជំនាញក្នុងការគណនាឡើងវិញនៃអាហានីនី។ លើសពីនេះទៀតយើងអាចជួយអ្នកក្នុងដំណើរការនីតិវិធីទាក់ទងនឹងអាពាហ៍ពិពាហ៍។ មេធាវីនៅ Law & More គឺជាអ្នកជំនាញផ្នែកច្បាប់គ្រួសារហើយរីករាយក្នុងការណែនាំអ្នកអាចរួមជាមួយដៃគូរបស់អ្នកតាមរយៈដំណើរការនេះ។

ចែករំលែក