ការដាក់ពាក្យសុំលិខិតអនុញ្ញាតការងារនៅប្រទេសហូឡង់។ នេះជាអ្វីដែលអ្នកជាពលរដ្ឋអង់គ្លេសត្រូវដឹង។

រហូតមកដល់ថ្ងៃទី ៣១ ខែធ្នូឆ្នាំ ២០២០ រាល់ច្បាប់របស់សហភាពអ៊ឺរ៉ុបបានចូលជាធរមានសម្រាប់ចក្រភពអង់គ្លេសហើយពលរដ្ឋដែលមានសញ្ជាតិអង់គ្លេសអាចចាប់ផ្តើមធ្វើការនៅក្រុមហ៊ុនហូឡង់បានយ៉ាងងាយស្រួលពោលគឺដោយគ្មានទីលំនៅឬលិខិតអនុញ្ញាតការងារ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយនៅពេលដែលចក្រភពអង់គ្លេសចាកចេញពីសហភាពអឺរ៉ុបនៅថ្ងៃទី ៣១ ខែធ្នូឆ្នាំ ២០២០ ស្ថានភាពបានផ្លាស់ប្តូរ។ តើអ្នកជាពលរដ្ឋអង់គ្លេសហើយតើអ្នកចង់ធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់បន្ទាប់ពីថ្ងៃទី ៣១ ខែធ្នូឆ្នាំ ២០២០? បន្ទាប់មកមានមុខវិជ្ជាសំខាន់ៗមួយចំនួនដែលអ្នកគួរចងចាំ។ ចាប់ពីពេលនេះតទៅច្បាប់អឺរ៉ុបមិនអនុវត្តចំពោះចក្រភពអង់គ្លេសទៀតទេហើយសិទ្ធិរបស់អ្នកនឹងត្រូវបានកំណត់ដោយផ្អែកលើកិច្ចព្រមព្រៀងពាណិជ្ជកម្មនិងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការដែលសហភាពអឺរ៉ុបនិងចក្រភពអង់គ្លេសបានព្រមព្រៀង។

ការដាក់ពាក្យសុំលិខិតអនុញ្ញាតការងារនៅប្រទេសហូឡង់

ចៃដន្យកិច្ចព្រមព្រៀងពាណិជ្ជកម្មនិងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការមានកិច្ចព្រមព្រៀងមួយចំនួនគួរឱ្យកត់សម្គាល់អំពីពលរដ្ឋអង់គ្លេសដែលកំពុងធ្វើការនៅហូល្លង់ចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែមករាឆ្នាំ ២០២១។ ជាលទ្ធផលច្បាប់ជាតិសម្រាប់ពលរដ្ឋនៅខាងក្រៅសហភាពអ៊ឺរ៉ុប (អ្នកដែលមិនមានសញ្ជាតិសហភាពអឺរ៉ុប / អេអាយអេឬ ប្រទេសស្វីស) ត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់។ នៅក្នុងបរិបទនេះច្បាប់ស្តីពីការងាររបស់ជនបរទេសបរទេស (WAV) បានកំណត់ថាពលរដ្ឋនៅខាងក្រៅសហភាពអឺរ៉ុបត្រូវការលិខិតអនុញ្ញាតការងារនៅក្នុងប្រទេសហូឡង់។ លិខិតអនុញ្ញាតការងារមានពីរប្រភេទដែលអាចដាក់ពាក្យសុំបានអាស្រ័យលើរយៈពេលដែលអ្នកមានគម្រោងអនុវត្តការងារនៅប្រទេសហូឡង់៖

  • ប័ណ្ណការងារ (TWV) ពី UWV ប្រសិនបើអ្នកនឹងស្នាក់នៅក្នុងប្រទេសហូឡង់តិចជាង ៩០ ថ្ងៃ។
  • ការស្នាក់នៅនិងប័ណ្ណការងាររួមបញ្ចូលគ្នា (GVVA) ពី IND ប្រសិនបើអ្នកនឹងស្នាក់នៅក្នុងប្រទេសហូឡង់លើសពី ៩០ ថ្ងៃ។

សម្រាប់ប័ណ្ណការងារទាំងពីរប្រភេទអ្នកមិនអាចដាក់ពាក្យសុំទៅ UWV ឬ IND ដោយខ្លួនឯងបានទេ។ ប័ណ្ណការងារត្រូវតែអនុវត្តដោយនិយោជករបស់អ្នកនៅឯអាជ្ញាធរដែលបានរៀបរាប់ខាងលើ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយលក្ខខណ្ឌសំខាន់ៗមួយចំនួនត្រូវតែបំពេញមុនពេលមានលិខិតអនុញ្ញាតិការងារត្រូវបានផ្តល់សម្រាប់មុខតំណែងដែលអ្នកចង់បំពេញនៅប្រទេសហូឡង់ក្នុងនាមជាជនជាតិអង់គ្លេសហើយដូច្នេះជាពលរដ្ឋមកពីខាងក្រៅសហភាពអឺរ៉ុប។

មិនមានបេក្ខជនសមស្របនៅហូឡង់ឬទីផ្សារការងារអឺរ៉ុបទេ

ល័ក្ខខ័ណ្ឌសំខាន់មួយសម្រាប់ការផ្តល់សិទ្ធិដល់ TWV ឬលិខិតអនុញ្ញាតិការងារ GVVA គឺថាមិនមាន“ ការផ្តល់អាទិភាព” លើទីផ្សារការងារហូឡង់ឬអឺរ៉ុបទេ។ នេះមានន័យថានិយោជិករបស់អ្នកត្រូវតែស្វែងរកនិយោជិកនៅក្នុងប្រទេសហូឡង់និង EEA ជាមុនសិនហើយធ្វើឱ្យកន្លែងទំនេរត្រូវបានគេស្គាល់ដល់ UWV តាមរយៈការរាយការណ៍វាទៅចំណុចសេវាកម្មនិយោជិករបស់ UWV ឬដោយបញ្ចូលវានៅទីនោះ។ លុះត្រាតែនិយោជិកហូឡង់របស់អ្នកអាចបង្ហាញថាកិច្ចប្រឹងប្រែងជ្រើសរើសពលករដែលពឹងផ្អែកខ្លាំងរបស់គាត់មិនបាននាំឱ្យមានលទ្ធផលក្នុងន័យថាគ្មាននិយោជិកហូឡង់ឬ EEA ណាដែលសមរម្យឬអាចរកបានអ្នកអាចចូលធ្វើការជាមួយនិយោជិកនេះបាន។ ចៃដន្យលក្ខខណ្ឌដែលបានរៀបរាប់ខាងលើត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងតឹងរឹងនៅក្នុងស្ថានភាពនៃការផ្ទេរបុគ្គលិកនៅក្នុងក្រុមអន្តរជាតិហើយនៅពេលដែលវាទាក់ទងនឹងបុគ្គលិកសិក្សាសិល្បករសាស្ត្រាចារ្យឬអ្នកហាត់ការ។ យ៉ាងណាមិញពលរដ្ឋអង់គ្លេស (អង់គ្លេស) ទាំងនេះមកពីខាងក្រៅសហភាពអឺរ៉ុបមិនត្រូវបានរំពឹងថានឹងចូលទីផ្សារការងាររបស់ប្រទេសហូឡង់ជាអចិន្ត្រៃយ៍ឡើយ។

ប័ណ្ណស្នាក់នៅមានសុពលភាពសម្រាប់និយោជិកមកពីខាងក្រៅសហភាពអឺរ៉ុប

លក្ខខណ្ឌសំខាន់មួយទៀតដែលត្រូវបានកំណត់លើការផ្តល់លិខិតបញ្ជាក់ការងារ TWV ឬប័ណ្ណការងារ GVVA គឺថាអ្នកជាជនជាតិអង់គ្លេសហើយដូច្នេះពលរដ្ឋនៅក្រៅសហភាពអឺរ៉ុបមាន (ឬនឹងទទួលបាន) លិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅត្រឹមត្រូវដែលអ្នកអាចធ្វើការនៅក្នុងប្រទេសហូឡង់។ មានលិខិតអនុញ្ញាតលំនៅដ្ឋានផ្សេងៗគ្នាដើម្បីធ្វើការនៅក្នុងប្រទេសហូឡង់។ លិខិតអនុញ្ញាតទីលំនៅណាមួយដែលអ្នកត្រូវការត្រូវបានកំណត់ដំបូងដោយផ្អែកលើរយៈពេលដែលអ្នកចង់ធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់។ ប្រសិនបើនោះខ្លីជាង ៩០ ថ្ងៃទិដ្ឋាការស្នាក់នៅរយៈពេលខ្លីជាធម្មតានឹងគ្រប់គ្រាន់។ អ្នកអាចដាក់ពាក្យសុំទិដ្ឋាការនេះនៅស្ថានទូតហូឡង់ក្នុងប្រទេសដើមរបស់អ្នកឬប្រទេសដែលរស់នៅជាបន្ត។

ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយប្រសិនបើអ្នកចង់ធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់លើសពី 90 ថ្ងៃប្រភេទនៃលិខិតអនុញ្ញាតទីលំនៅអាស្រ័យលើការងារដែលអ្នកចង់អនុវត្តនៅក្នុងប្រទេសហូឡង់:

  • ផ្ទេរនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន។ ប្រសិនបើអ្នកធ្វើការឱ្យក្រុមហ៊ុននៅក្រៅសហភាពអឺរ៉ុបហើយអ្នកត្រូវបានផ្ទេរទៅសាខាហុល្លង់ជាអ្នកបណ្តុះបណ្តាលអ្នកគ្រប់គ្រងឬអ្នកឯកទេសនិយោជិកហូឡង់របស់អ្នកអាចដាក់ពាក្យសុំលិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅសម្រាប់អ្នកនៅ IND ក្រោម GVVA ។ ដើម្បីផ្តល់លិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅបែបនេះអ្នកត្រូវតែបំពេញល័ក្ខខ័ណ្ឌមួយចំនួនបន្ថែមលើល័ក្ខខ័ណ្ឌទូទៅមួយចំនួនដូចជាភស្តុតាងបញ្ជាក់អត្តសញ្ញាណនិងលិខិតបញ្ជាក់សាវតារួមទាំងកិច្ចសន្យាការងារមានសុពលភាពជាមួយក្រុមហ៊ុនដែលបង្កើតនៅក្រៅសហភាពអឺរ៉ុប។ សម្រាប់ព័ត៌មានបន្ថែមអំពីការផ្ទេរប្រាក់ក្នុងក្រុមហ៊ុននិងលិខិតអនុញ្ញាតលំនៅដ្ឋានដែលត្រូវគ្នាសូមទាក់ទង Law & More.
  • ជនចំណាកស្រុកដែលមានជំនាញខ្ពស់។ លិខិតអនុញ្ញាតសំរាប់ជនអន្តោប្រវេសន៍ដែលមានជំនាញខ្ពស់អាចត្រូវបានអនុវត្តសម្រាប់និយោជិកដែលមានសមត្ថភាពខ្ពស់ពីបណ្តាប្រទេសនៅខាងក្រៅសហភាពអ៊ឺរ៉ុបដែលនឹងទៅធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់ក្នុងមុខតំណែងគ្រប់គ្រងជាន់ខ្ពស់ឬជាអ្នកឯកទេស។ ពាក្យសុំនេះត្រូវបានធ្វើឡើងចំពោះនិយោជកអាយ។ អាយ។ អេសដោយនិយោជិកក្នុងក្របខ័ណ្ឌនៃ GVVA ។ លិខិតអនុញ្ញាតលំនៅដ្ឋាននេះមិនចាំបាច់ដាក់ពាក្យសុំដោយខ្លួនឯងទេ។ ទោះយ៉ាងណាអ្នកត្រូវតែបំពេញលក្ខខណ្ឌមួយចំនួនមុនពេលផ្តល់ជូននេះ។ ល័ក្ខខ័ណ្ឌទាំងនេះនិងព័ត៌មានបន្ថែមអំពីពួកគេអាចរកបាននៅលើទំព័ររបស់យើង ចំណាកស្រុកចំណេះដឹង។ សូមកត់សម្គាល់៖ លក្ខខណ្ឌផ្សេងៗ (បន្ថែម) ខុសគ្នាអនុវត្តចំពោះអ្នកស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្រ្តក្នុងន័យនៃសារាចរណែនាំ (EU) ២០១៦/៨០១ ។ តើអ្នកជាអ្នកស្រាវជ្រាវជនជាតិអង់គ្លេសម្នាក់ដែលចង់ធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់តាមគោលការណ៍ណែនាំដែរឬទេ? បន្ទាប់មកទាក់ទង Law & More។ អ្នកឯកទេសរបស់យើងក្នុងវិស័យអន្តោប្រវេសន៍និងច្បាប់ការងាររីករាយក្នុងការជួយអ្នក។
  • កាតខៀវអឺរ៉ុប។ ប័ណ្ណខៀវអឺរ៉ុបគឺជាទីលំនៅនិងប័ណ្ណការងាររួមសម្រាប់ជនចំណាកស្រុកដែលមានការអប់រំខ្ពស់នៃអ្នកដែលមិនមានសញ្ជាតិរបស់រដ្ឋមួយនៃរដ្ឋជាសមាជិកនៃសហភាពអឺរ៉ុបចាប់តាំងពីថ្ងៃទី ៣១ ខែធ្នូឆ្នាំ ២០២០ ដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយ IND ដោយនិយោជិកក្នុងក្របខ័ណ្ឌនៃ GVVA ត្រូវតែដាក់ពាក្យសុំ។ ក្នុងនាមជាអ្នកកាន់ប័ណ្ណពណ៌ខៀវអឺរ៉ុបអ្នកក៏អាចចាប់ផ្តើមធ្វើការនៅក្នុងរដ្ឋសមាជិកមួយទៀតបន្ទាប់ពីបានធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់អស់រយៈពេល ១៨ ខែដោយផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវល័ក្ខខ័ណ្ឌនៅក្នុងរដ្ឋជាសមាជិកនោះ។ អ្នកក៏អាចអានលក្ខខណ្ឌណាមួយដែលមាននៅលើទំព័ររបស់យើងផងដែរ ចំណាកស្រុកចំណេះដឹង.
  • ការងារដែលបានបង់។ បន្ថែមលើជម្រើសខាងលើមានលិខិតអនុញ្ញាតមួយចំនួនទៀតដែលមានគោលបំណងរស់នៅសម្រាប់ការងារដែលមានប្រាក់ឈ្នួល។ តើអ្នកមិនស្គាល់ខ្លួនឯងនៅក្នុងស្ថានភាពខាងលើទេឧទាហរណ៍ដោយសារតែអ្នកចង់ធ្វើការជាបុគ្គលិកអង់គ្លេសនៅក្នុងមុខតំណែងជាក់លាក់មួយនៅក្នុងសិល្បៈនិងវប្បធម៌ហូឡង់ឬជាអ្នកឆ្លើយឆ្លងព័ត៌មានអង់គ្លេសសម្រាប់អ្នកផ្សព្វផ្សាយសាធារណៈហូឡង់? ក្នុងករណីនេះប័ណ្ណស្នាក់នៅខុសគ្នាប្រហែលជានឹងត្រូវអនុវត្តក្នុងករណីរបស់អ្នកហើយអ្នកត្រូវតែបំពេញលក្ខខណ្ឌផ្សេងទៀត (បន្ថែម) ។ ប័ណ្ណស្នាក់នៅពិតប្រាកដដែលអ្នកត្រូវការអាស្រ័យលើស្ថានភាពរបស់អ្នក។ នៅ Law & More យើងអាចកំណត់លក្ខខណ្ឌទាំងនេះរួមគ្នាជាមួយអ្នកនិងផ្អែកលើមូលដ្ឋាននេះកំណត់ថាតើអ្នកត្រូវបំពេញលក្ខខណ្ឌអ្វីខ្លះ។

មិនតម្រូវឱ្យមានប័ណ្ណការងារទេ

ក្នុងករណីខ្លះអ្នកដែលជាពលរដ្ឋអង់គ្លេសមិនតម្រូវឱ្យមានលិខិតអនុញ្ញាតិការងាររបស់ TWV ឬ GVAA ទេ។ សូមកត់សម្គាល់ថាក្នុងករណីភាគច្រើនអ្នកនៅតែត្រូវការបង្ហាញលិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅត្រឹមត្រូវហើយជួនកាលរាយការណ៍ទៅ UWV ។ ការលើកលែងសំខាន់ពីរចំពោះប័ណ្ណការងារដែលជាធម្មតាទាក់ទងច្រើនបំផុតត្រូវបានគូសបញ្ជាក់ខាងក្រោម៖

  • ពលរដ្ឋអង់គ្លេសដែល (បានមក) ទៅរស់នៅប្រទេសហូឡង់មុនថ្ងៃទី ៣១ ខែធ្នូឆ្នាំ ២០២០ ។ ពលរដ្ឋទាំងនេះត្រូវបានគ្របដណ្តប់ដោយកិច្ចព្រមព្រៀងដកប្រាក់ដែលបានបញ្ចប់រវាងចក្រភពអង់គ្លេសនិងហូឡង់។ នេះមានន័យថាសូម្បីតែចក្រភពអង់គ្លេសបានចាកចេញពីសហភាពអឺរ៉ុបយ៉ាងច្បាស់លាស់ក៏ដោយក៏ពលរដ្ឋអង់គ្លេសទាំងនេះអាចបន្តធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់ដោយគ្មានលិខិតអនុញ្ញាតការងារ។ នេះអនុវត្តបានលុះត្រាតែពលរដ្ឋអង់គ្លេសដែលមានសិទ្ធិមានលិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅត្រឹមត្រូវដូចជាឯកសារស្នាក់នៅអចិន្រ្តៃយ៍របស់សហភាពអឺរ៉ុប។ តើអ្នកជាកម្មសិទ្ធិរបស់ប្រភេទនេះប៉ុន្តែនៅតែមិនមានឯកសារត្រឹមត្រូវសម្រាប់ការស្នាក់នៅរបស់អ្នកនៅក្នុងប្រទេសហូឡង់? បន្ទាប់មកវាជាការល្អដែលនៅតែដាក់ពាក្យសុំលិខិតអនុញ្ញាតលំនៅដ្ឋានសម្រាប់រយៈពេលថេរឬគ្មានកំណត់ដើម្បីធានាការចូលទៅកាន់ទីផ្សារការងារដោយឥតគិតថ្លៃនៅក្នុងប្រទេសហូឡង់។
  • សហគ្រិនឯករាជ្យ។ ប្រសិនបើអ្នកចង់ធ្វើការនៅប្រទេសហូឡង់ក្នុងនាមជាអ្នកធ្វើការដោយខ្លួនឯងអ្នកត្រូវការលិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅ 'ធ្វើការជាមនុស្សដែលធ្វើការដោយខ្លួនឯង' ។ ប្រសិនបើអ្នកចង់មានសិទ្ធិទទួលបានលិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅបែបនេះសកម្មភាពដែលអ្នកនឹងត្រូវអនុវត្តត្រូវតែមានសារៈសំខាន់ដល់សេដ្ឋកិច្ចរបស់ប្រទេសហូឡង់។ ផលិតផលឬសេវាកម្មដែលអ្នកនឹងផ្តល់ជូនត្រូវតែមានចរិតច្នៃប្រឌិតផងដែរសម្រាប់ប្រទេសហូឡង់។ តើអ្នកចង់ដឹងថាតើលក្ខខណ្ឌអ្វីខ្លះដែលអ្នកត្រូវតែបំពេញនិងឯកសារផ្លូវការណាដែលអ្នកត្រូវដាក់ពាក្យសុំ? បន្ទាប់មកអ្នកអាចទាក់ទងមេធាវីរបស់ Law & More។ មេធាវីរបស់យើងរីករាយជួយអ្នកក្នុងការដាក់ពាក្យ។

At Law & More យើងយល់ថាស្ថានភាពនីមួយៗខុសគ្នា។ នោះហើយជាមូលហេតុដែលយើងប្រើវិធីសាស្រ្តផ្ទាល់ខ្លួន។ តើអ្នកចង់ដឹងថាតើកន្លែងស្នាក់នៅនិងការអនុញ្ញាតការងារណាមួយ (ករណីផ្សេងទៀត) ត្រូវបានអនុវត្តក្នុងករណីរបស់អ្នកនិងថាតើអ្នកបានបំពេញល័ក្ខខ័ណ្ឌនៃការផ្តល់ជូនពួកគេដែរឬទេ? បន្ទាប់មកទាក់ទង Law & More. Law & Moreមេធាវីរបស់អ្នកជំនាញជាអ្នកជំនាញផ្នែកច្បាប់អន្តោប្រវេសន៍និងច្បាប់ការងារដូច្នេះពួកគេអាចវាយតម្លៃស្ថានភាពរបស់អ្នកឱ្យបានត្រឹមត្រូវនិងកំណត់ជាមួយគ្នាជាមួយអ្នកដែលស្នាក់នៅនិងប័ណ្ណការងារសមស្របនឹងស្ថានភាពរបស់អ្នកនិងលក្ខខណ្ឌណាមួយដែលអ្នកត្រូវតែគោរព។ តើអ្នកចង់ដាក់ពាក្យសុំលិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅឬរៀបចំពាក្យសុំប័ណ្ណការងាររឺទេ? សូម្បីតែពេលនោះក៏ដោយ Law & More អ្នកឯកទេសរីករាយក្នុងការជួយអ្នក។

ចែករំលែក